Definisjon av komplett samarbeid - Typer, prinsipper og forklaringer

Definisjonen av et kooperativ basert på lov nr. 17 av 2012 artikkel 1 er en juridisk enhet etablert med atskillelse av formue fra medlemmer som kapital for å drive en virksomhet i henhold til prinsippene og verdiene til kooperativet.

Kooperativer er kjent for å bruke prinsippet om slektskap og er grunnlagt på grunnlag av Pancasila og grunnloven fra 1945. Prinsippet om slektskap betyr at kooperativer har som mål å oppnå gjensidig velstand.

Som sådan er kooperativer veldig forskjellige fra andre forretningsenheter. Så er du medlem av andelslaget i ditt område?

Type andelslag

Basert på deres funksjon kan kooperativer deles inn i fem typer.

• Multi-business kooperativ (KSU)

  Multi-business kooperativer (KSU) som tilbyr forskjellige tjenester på en gang, for eksempel sparetjenester og lånetjenester og levering av basisvarer.

• spare- og lånesamarbeid

  Et spar- og lånekooperativ er et kooperativ som gir lån til medlemmene. Så medlemmene kan låne penger enkelt og med lave renter.

• Servicekooperativ

  Servicekooperativer som leverer tjenester til sine medlemmer, for eksempel forsikringstjenester

• Producents Cooperative

  Et produsentkooperativ som selger produktene til medlemmene. For eksempel et melkekooperativ fra melkeprodusenter.

• Forbrukerkooperativ

  Et forbrukerkooperativ som selger en rekke grunnleggende nødvendigheter.

Prinsipper for samarbeid

Husk at kooperativer er forskjellige fra andre forretningsenheter. Derfor er det nødvendig å anvende visse prinsipper når man driver et andelslag.

Samarbeidsprinsippene inkluderer:

• Medlemskap som er åpent og frivillig
• Tilsyn utføres på en demokratisk måte
• Det kreves at medlemmene deltar aktivt i økonomiske aktiviteter.

I tillegg har kooperativer også andre prinsipper som følger:

• Gi godtgjørelse i henhold til innbetalt kapital
• Uavhengig og autonom
• Gjennomføre opplæring og opplæring for medlemmer eller allmennheten
• Gå alltid sammen for å styrke kooperativer.

Dermed vil kooperativer ha store fordeler for nasjonal økonomi.

Når det gjelder samarbeidskapital

Uten kapital kan ikke kooperativet drive sin virksomhet. Med kapital vil kooperativet kjøpe forskjellige produkter for medlemmers velferd.

I et kooperativ oppnås kapital fra interne eller medlemmer og eksterne eller ikke-medlemmer.

Intern kapital inkluderer reservefond, frivillig sparing, obligatorisk sparing og hovedsparing.

Reservert fond basert på definisjonen av et andelslag, er det en del av de gjenværende resultatene av virksomheten som lagres. Samtidig som, frivillig sparing er et depositum hvis beløp ikke er bestemt og kan trekkes når som helst.

Deretter, obligatorisk besparelse er et depositum som betales hver måned i henhold til et bestemt beløp. Dette depositumet kan ikke samles inn mens du er medlem.

Så, hva med hovedsparingen? Hovedsparing er innskudd som betales når du registrerer deg som medlem etter et bestemt beløp.

Bortsett fra interne besparelser, er det også eksterne besparelser som inkluderer tilskudd eller gaver, lån og andre legitime kilder.

Organisasjonsstruktur

Kooperativer har medlemmer som har visse stillinger i å drive virksomheten.

Stillingene i andelslaget inkluderer møtemedlemmer som høyeste myndighetsinnehaver, lederen som driver andelsvirksomheten, veilederen som har ansvaret for tilsynet slik at ting ikke er skadelig, og lederen som leder andelslaget generelt.

Ofte slutter andelslaget seg til andre andelslag for felles interesser. Da, når et andelslag har mer enn 20 medlemmer, kalles andelslaget det primære andelslaget. Da kan andelsforeninger danne sentrale andelslag, fellesamvirkelag og foreldrekooperativer på nasjonalt nivå.

Dette er en fullstendig forklaring på kooperativet. Etter å ha kjent om betydningen, typene, prinsippene, kapitalen og strukturen til kooperativer, er det ingenting galt med å prøve å bli medlem. Dermed vil du få forskjellige fordeler.

Kan du nå forklare betydningen av kooperativ til vennene dine, slik at du kan få gjensidig fordel?